出版日期:二月1,2022

SEIU 503 执行董事 Melissa Unger 和总裁 Mike Powers 的声明:

我们庆祝黑人历史月,以表彰黑人、非洲人和非裔美国人过去和今天的贡献, 获得 更深入的了解 我们的 同伴 俄勒冈人. 黑人历史月始于 1915 年,当时成千上万的非裔美国人在芝加哥召开会议,然后历史学家卡特 G. 伍德森在 1926 年 1976 月宣布了一周专门讨论黑人历史,最后,我们今天所知的黑人历史月是在杰拉尔德福特总统的领导下成立的。 XNUMX 年。随着我们继续纪念黑人历史月,我们承诺每天、每周和每月都努力表彰黑人、非洲人和非裔美国人的贡献。 

SEIU International 通过在我们的工会中建立第一个核心小组(今天称为 全国非裔美国人核心小组 (AFRAM)。 AFRAM 继续团结非洲裔成员和工作人员作为劳工运动的积极分子。 SEIU 503 AFRAM 将在 2022 年再次领导我们当地的黑人历史月庆祝活动。 请监控我们的 Facebook, TwitterInstagram 在我们学习、成长和庆祝我们非洲裔成员的贡献时,请查看您的帐户并查看您的电子邮件加入我们。   

当我们开始纪念黑人历史月时, 我们 SEIU503 的高级领导希望加倍承诺支持 我们的黑人、非洲人和非裔美国人成员领导这项工作。 我们认识到我们与您的成员和员工共享的权力 帮助 SEIU 503 成为一个反种族主义组织,使我们成为一个欢迎所有成员的地方。  

我们对黑人历史月的了解和理解是我们生活经历和我们看待世界的视角的结果,并且可能与我们的黑人、非洲人和非裔美国人有很大不同。 对我来说,迈克·鲍尔斯 (Mike Powers) 的黑人历史月是一个了解被我们的主导社会压制、隐藏和迷失的黑人兄弟姐妹的广泛经历、贡献、牺牲、苦难和庆祝活动的机会。 这是一个站在一起,更诚实地看待美国历史的机会。  对我来说,梅丽莎·昂格尔(Melissa Unger)的黑人历史月是反思俄勒冈州历史的时候,这是一个排斥和种族主义法律之一。 当我需要时间来反思时,那个时间也必须引导我们 行动 确保我们在俄勒冈州的制度和法律反映我们的价值观 作为 SEIU 503 成员 我们必须一起考虑 我们努力创建和推广系统以提升黑人家庭的历史。