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讨价还价调查提醒：分享您的声音！

不要等待——立即行动！今天就填写您的讨价还价调查，与其他会员一起参与吧！ 自 503 月以来，我们已发送了多封包含您的个性化调查链接的电子邮件。但是，如果您没有收到调查，请联系 SEIU 844 会员援助中心 (MAC)，电话为 503-7348-SEIU (XNUMX)。 快点——提交的截止日期是 31 年 2025 月 XNUMX 日星期五。 

这是您分享对您来说最重要的事情的机会，因为我们准备在几周内与俄勒冈州协商下一份合同。 如果您已开始调查但尚未完成，您还在等什么？单击调查上的提交按钮并立即发送！ 

无论您是工会新成员，不熟悉谈判运作方式，还是已经加入工会一段时间，我们都将从下个月开始分享一系列文章，帮助您了解谈判的基础知识（或作为进修课程），以便我们努力达成初步协议。

护理提供者的近期胜利

提醒一下，从本月开始，护理人员的生活成本工资将增加 50 美分/小时。此外，自 2,000 年 1 月 2023 日起服务时间达到 1 小时的员工有资格获得每小时 XNUMX 美元的加薪。 那些在 1 年 2024 月 1 日实现阶梯式加薪的人，在完成另外 2,000 小时的正常工作时间后，可能有资格获得每小时 XNUMX 美元的额外加薪。 观看这个短片 了解更多信息。

以下是您需要了解的关于这些增加的时间的信息：

• 个人支持工作者 (PSW)： 加薪将于 16 月 14 日的工资期生效，并将出现在您 XNUMX 月 XNUMX 日的工资单上。
• 家庭护理工作者和 PCA： 加薪将于 12 月 5 日的工资期生效，并将反映在您 XNUMX 月 XNUMX 日的工资单上。
• 此外，Homecare 和 PCA 的工资发放日期将改为每隔一个星期三， 从 5 月 XNUMX 日的薪水开始。请务必在日历上标记此调整。

共同展望未来
这些胜利证明了当我们团结一致时，工人的力量。我们已经取得了如此多的成就，但还有更多要实现。让我们坚强起来，发出自己的声音，继续为所有护理提供者的更光明的未来而奋斗。转到 SEIU 503 网站 了解谈判桌上发生的最新动态，并了解如何采取行动来赢得一份好合同！

谈判始于立法机关。告诉他们你的故事。

俄勒冈州的预算为 90% 以上的 SEIU 503 成员提供的服务以及我们的合同提供资金。 预算是在我们谈判新合同之前的奇数年举行的“长期会议”中决定的。

您的故事有助于使预算数字更加人性化。 我们正在收集 SEIU 成员的故事，以支持我们的谈判活动和立法倡导。俄勒冈州的预算是一份冗长的文件，里面充满了大量数字。您的故事让这份大电子表格变得人性化。您可以通过以下方式帮助赢得公平合同 分享你的故事。这只需要片刻，但对制定预算决策的立法者却产生重大影响。 点击这里 分享你的故事!

28 月 XNUMX 日双月会员大会

2025 年每隔一个月与您的其他会员一起参加一次虚拟市政厅会议，以了解更多有关立法优先事项、最新谈判情况、影响劳工的时事等信息！ 下一次市政厅会议将于 28 月 5 日星期二下午 30:XNUMX 举行 - 请在日历上做个标记并在此注册。 在这些会议期间，您将有机会提出问题并得到答案。

我们的下一次市政厅会议将重点讨论俄勒冈州立法机构和国会正在考虑的州和国家层面的公共政策。

为合格工人提供免费税务帮助选项

现在是纳税季——虽然我们中的许多人提早报税，而其他人并不期待，但还是有一些帮助可以帮助您尽快完成纳税。以下是一些免费税务援助选项，以支持需要帮助完成和申报纳税的合格工人：

• 俄勒冈州税务局 正在全州各个地区图书馆提供免费税务帮助以及免费州和联邦申报。前往 劳工部网站 获取更多信息。
• 俄勒冈州立大学志愿者所得税援助 (VITA) 计划 随时准备免费帮助您最大限度地提高退税！VITA 的专业团队提供高质量、可靠的税务服务，让您的报税变得简单无压力。VITA 提供面对面和虚拟预约。志愿者均经过 IRS 认证，并接受过处理各种税务情况的培训。如果您每年的收入低于 85,000 美元，请访问他们的 官网 安排约会或发送电子邮件至 vita.cob@oregonstate.edu，他们会帮您安排最适合您的时间。

围绕我们的联盟……

Heron Pointe 工人赢得工会！
蒙茅斯 Heron Pointe 老年生活设施的工人投票率高达 65%，压倒性地获得了 89% 的“赞成”票，同意成立工会。尽管在选举前一天之前一直面临管理层的反对，但工人们仍然通过行动团结一致。他们在选举前、选举期间和选举后继续采取行动建立团结，表明了他们对工作场所赋权的承诺。

欢迎来到 SEIU 503！